Hepsiburada, UNDP ve MEXT İş Birliğiyle Gençleri Yeşil ve Dijital Geleceğe Hazırladı

Hepsiburada, UNDP İstanbul Regional Hub (IRH) “Future of Work Academy” programı kapsamında MEXT ev sahipliğinde düzenlenen “AI, Energy & Supply Chain” eğitiminde...

Asu Bozyayla
Asu Bozyayla
- Founder, Genel Yayın Yönetmeni
· ·
Share
3 Dk Okuma

Hepsiburada, UNDP İstanbul Regional Hub (IRH) “Future of Work Academy” programı kapsamında MEXT ev sahipliğinde düzenlenen “AI, Energy & Supply Chain” eğitiminde gençleri yeşil dönüşüm, dijital dönüşüm ve geleceğin teknoloji trendlerine hazırladı. 20–22 Kasım tarihlerinde MEXT Teknoloji Merkezi’nde gerçekleşen programa 18 ülkeden 50 genç katıldı.

Hepsiburada Tech Academy tarafından hazırlanan modüller, katılımcılara sürdürülebilirlik, dijital ticaret, teknoloji okuryazarlığı ve veri odaklı iş modellerine yönelik kapsamlı bir eğitim sundu. Program, özellikle kadınların ve yeterince temsil edilmeyen grupların teknoloji ekosistemine entegrasyonunu desteklemek amacıyla tasarlandı.

Eğitim boyunca UNDP Türkiye ve MEXT uzmanları; yapay zekâ uygulamaları, enerji verimliliği, akıllı üretim ve tedarik zinciri yönetimi gibi yeni nesil iş alanlarına odaklanan oturumlar yürüttü. Hepsiburada ekipleri ise yazılım geliştirme, ürün yönetimi, kullanıcı deneyimi tasarımı ve veri ürünleri alanlarında uygulamalı çalışmalar gerçekleştirdi.

Bu yıl ilk kez düzenlenen programın katılımcılarının yüzde 72’sini kadınlar oluşturdu. Bu oran, projenin kapsayıcı ve sürdürülebilir iş gücünü destekleme vizyonunun güçlü şekilde benimsendiğini gösterdi.

“Teknolojinin gücü, insanla birleştiğinde anlam kazanır”

Hepsiburada Teknoloji Grup Başkanı (CTO) Alexey Shevenkov, teknolojinin sadece bir araç değil, insanın yaratıcılığıyla değer kazanan bir dönüşüm gücü olduğunu vurguladı. Shevenkov, “Gençlerin dijital ticaret ve yeşil dönüşüm alanlarında güçlenmesi bizim için gurur verici. Geleceğin sürdürülebilir dijital dünyasını, çevresine ve topluma duyarlı düşünen gençler şekillendirecek.” dedi.

UNDP İstanbul Bölgesel Merkezi temsilcisi Vitalie Vremis ise Future of Work Academy’nin gençlere yeni iş gücü dinamiklerinde yol gösteren bölgesel bir platform olduğuna dikkat çekerek, Skills Sprint’in bu fikirleri gerçek iş ortamlarıyla birleştiren bir köprü olduğunu ifade etti.

MEXT Genel Müdürü Efe Erdem, gençlerin dijitalleşme, yeşil dönüşüm ve yapay zekâ odaklı yeni sanayi düzenindeki rolünü vurguladı: “Gençleri izleyici değil, geleceğin sürdürülebilir sanayi vizyonunu taşıyacak gerçek değişim aktörleri olarak görüyoruz.”

BU İÇERİĞE EMOJİYLE TEPKİ VER!

0
0
0
0
0
0
0
Asu Bozyayla
Founder, Genel Yayın Yönetmeni

Asu Bozyayla

1993 yılında Elo Elektronik’te başlayan iş hayatım, teknoloji basınında PC World, ComputerWorld, Chip, Level, PC Net, Popular Science ve Technopat gibi yayınlarda devam etti. Teknolojiyi yakından takip ederek, işime duyduğum saygı ve güçlü iletişimimle markalar ve yayınlar arasında güvene dayalı köprüler kurdum. 2024 yılında kendi değerlerim ve hedeflerim doğrultusunda Technostory’yi hayata geçirdim. Amacım; teknolojinin insanların hayatına nasıl katkı sağlayabileceğini araştırmak, doğru bilgiyi okurlarımla paylaşmak ve güncel haberlerden yeni trendlere uzanan güvenilir bir rehber sunmak.

← ÖNCEKİ HABER Hopi ve Bitaksi Stratejik İş Birliğiyle Ulaşımda Yeni Dönem SONRAKİ HABER → Monster & AMD Etkinliğinde Deneyimlediğim Yeni Nesil Masaüstü Gücü