2020’de pandemi döneminde uzaktan çalışma ile faaliyete geçen Nothing, şimdi 450 çalışanını haftanın beş günü Londra ofisinde çalışmaya zorunlu tutuyor. CEO Carl Pei, uzaktan çalışmaya uyum sağlayamayan çalışanların şirketten ayrılmasını önerdi. “Bu, yüksek hız ve hırsla uyumlu değil.” diyerek kararını savundu.
Pei, iş birliği ve yeniliği artırmak için bu kararın gerekli olduğunu belirtti. Uzaktan çalışmanın tasarım, mühendislik ve üretimde etkili olmadığını söyledi. Yeni politika iki ay sonra yürürlüğe girecek.
Diğer teknoloji devleri de uzaktan çalışma politikalarını geri çekiyor, ancak çoğu yalnızca üç gün ofiste bulunmayı gerektiriyor. Nothing’in beş gün talebi çalışanlar arasında rahatsızlık yaratabilir.
Çalışanların tepkilerine dair henüz bir bilgi yok. Muhtemelen endişelerini şirketin gelecek toplantısında dile getirecekler.
